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2024
08-11
重庆百亚卫生用品股份有限公司 独立董事候选人声明与承诺
2020-08-18
声明人江积海作为重庆百亚卫生用品股份有限公司第四届董事会独立董事候选人,已充分了解并同意由提名人重庆百亚卫生用品股份有限公司董事会提名为重庆百亚卫生用品股份有限公司(以下简称该公司)第四届董事会独立董事候选人。现公开声明和保证,本人与该公司之间不存在任何影响本人独立性的关系,且符合相关法律、行政...
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2024
08-11
蓝色协议错误代码999原因 蓝色协议报错999解决方案
2020-08-18
蓝色协议日服在6月14日开服之后受到了非常多关注的玩家,很多玩家都在第一时间涌入了蓝色协议日服服务器,所以会有一些玩家在登录的时候遇到了不少问题,小编就看到一些玩家遇到了蓝色协议错误代码999的报错提示,为此小编特地给遇到蓝色协议错误代码999的玩家们带来了一些解决方案。 蓝色协议这次开服的是...
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2024
08-11
公司薪酬制度-非常全面(内含各权重参数及表格)
2020-08-18
薪酬是员工的劳动报酬,是公司对员工劳动成果的评价,公平合理的薪酬有利于激励员工的积极性、敬业精神,增强公司凝聚力和团队荣誉感。薪酬管理的主要目的如下: 为适应企业发展要求,充分发挥薪酬的激励作用,根据公司现状,特制定本规定。 《劳动法》中的工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以...
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2024
08-11
2、2024社保代缴机构哪家好
2020-08-18
大家越来越重视社保,很多人在离职后会选择找代缴机构缴纳社保,来保障个人的权益资格。现在市面上的代缴社保机构层出不穷,很多机构都开通了自己的app,方便大家线上办理社保业务,所以只要找到专业靠谱的代缴社保机构,缴纳社保非常便捷。但问题是,在众多代缴社保机构中,哪家靠谱?哪家适合自己?下面就来和大家...
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2024
08-11
xxx公司薪酬管理制度与绩效管理制度
2020-08-18
为规范公司的薪酬管理、绩效考核管理,有效建立公司员工报酬与个人业绩相结合,并与公司经营业绩挂钩的内部激励机制,依据薪酬和考核“公平、公正、公开”原则,制定本规范。 公司追求薪酬系统的科学化和简明化,在设计及管理薪酬系统的过程中遵从于以下五个基本原则: 即充分发挥薪酬在企业管理中的激励作用,引...
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2024
08-11
员工薪酬管理制度
2020-08-18
为了规范公司薪酬管理工作,提升薪酬管理水平和员工激励效果,特制定本管理规定。 2、范围:本管理规定适用于公司总部、各分公司、各生产基地薪酬管理工作。如若部分生产基地出于所在地具体管理工作需要,可向人力资源部申请另行设定员工薪酬管理规定。 3.1.1基本工资:基本工资是指基于岗位所处职位等级和...
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