如果作为35岁的自由职业者，需要办理城镇职工社保，我个人是不赞成找人力资源公司来代缴的，因为现在个人办理城镇职工社保非常的方便，找人力资源代理公司代缴纯属多此一举。

　　目前个人办理职工社保是比较方便的。个人办理只要在户籍所在地的区县或是街道社保所，凭本人身份证、户口簿等就可以办理。办理时只需要填写个人办理申请表，办理银行代扣代缴手续，经县级社保部门审批后，即可按月代扣代缴。个人办理社保时，一般要求在户籍所在地办理，但是现在像重庆等地的很多地方，只要在当地有稳定的住所，灵活就业人员也可以在居住地办理。所以只要在个人能办理职工社保的地方，就不再需要去找人力资源代理公司代缴社保。

　　在不得已情况下，找人力资源代理公司代缴社保，只有两种情况下比较实用。一是本人所在的城市，没有当地户籍不能办理，也无法在当地找到合适工作上班，在当地办理社保并作为今后的退休地，退休金比在老家办理退休时高；二是女性希望在50岁时，按照在岗女职工的条件来办理退休，享受提前5年退休的待遇，如果有这种想法的人士，找人力资源代理公司代缴社保也是一种选择。因为自由职业者的自己缴纳社保，女性需要55岁才能办理退休。

　　如果是自己办理社保，只办理养老保险和医疗保险。其中养老保险的缴费比例为20%，医疗保险的缴费比例为8%，总计缴费比例为28%，假如按照5000元的标准来作为缴费基数，那么每月需要缴纳养老保险1000元，缴纳医疗保险400元，共计1400元，一年缴费16800元，缴纳15年为252000元；但是找人力资源代理公司缴费，养老保险缴费比例为24%，医疗保险缴费比例为8%，失业保险缴费为0.5%，总计缴费比例为32.5%。那么每月需要缴纳养老保险1200元，医疗保险400元，失业保险25元，每月合计1625元，每年合计19500元，缴纳15年合计为2925000元，个人缴纳社保多缴费40500元，还要加上15年人力资源代理公司的代理费用预计15000元左右，合计多支出费用55500元，相当于减少近四年的养老金。

　　综上所述，对于35岁的自由职业者，如果在户籍所在地自己能够办理职工社保的，还是自己办理比较好；但是如果在别的城市，由于没有当地户籍无法办理个人社保，或是由于是女性希望能在50岁办理退休，享受女职工退休待遇，是可以找人力资源代理公司来代缴社保的，但是每年要比个人办理社保多支出4.5个百分比的社保费用和上万元的代理费用，是非常不划算的。

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