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天齐锂业董秘回复:公司遵循专业化、差异化与统一化原则不断完善薪酬管理制度
发布时间:2024-09-16 11:09
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  证券之星消息,天齐锂业(002466)09月10日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

  投资者:公司今年出现巨大亏损,公司员工和管理层工资和奖金同比是否增长?是否正在考虑降薪减薪等降本增效措施。

  天齐锂业董秘:投资者您好,公司遵循专业化、差异化与统一化原则,不断完善薪酬管理制度,根据员工岗位、职级、绩效、市场薪酬水平等因素,制定合理的薪酬政策;公司管理层和员工的绩效考核,会结合公司发展现状,以公司经营目标责任为基础、实际工作业绩为依据,遵从客观公正,实事求是的原则进行,以此调动管理层和员工的积极性和主观能动性,促进提升公司整体运作效率和效果,确保公司经营目标和战略的实现。。同时,公司会牢牢把握并不断强化自身优势,将继续依托既有优势,加大研发投入力度,加快引进消化吸收再创新,稳步提高工艺技术水平,加大与锂上下游产业链的合作,通过不断提升公司的内在价值和创新能力的方式,增强公司市场竞争力,同时持续做好降本增效,沉着冷静地应对市场变化。

  证券之星估值分析提示天齐锂业盈利能力一般,未来营收成长性一般。综合基本面各维度看,股价偏低。更多

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